Жители районов Мордовии всё больше узнают о проекте “Моя Мордовия”
Члены Наблюдательного совета кадрового конкурса “Моя Мордовия” продолжают посещать муниципалитеты республики. Заинтересованные граждане и потенциальные кандидаты из Большеберезниковского и Дубёнского районов детально познакомились с целями и задачами проекта.
Кадровый конкурс “Моя Мордовия” набирает обороты. С начала старта проекта заявки на участие подали порядка 5-ти тысяч человек не только из Саранска, но и муниципалитетов республики. Попасть в кресло руководителя удастся не каждому, но лучших ждёт включение в резерв управленческих кадров республики с дальнейшим продвижением по карьерной лестнице.
Иван Капитонов – член Наблюдательного совета проекта “Моя Мордовия”: “Я всегда говорю одно: наша самая большая задача – не подняться как можно выше, а стать лучше себя самого недельной давности. И вот если мы такую задачу перед собой поставим, если мы будем ее решать – у нас все получится.“
Чтобы попасть в команду профессиональных управленцев, участникам проекта “Моя Мордовия” предстоит пройти ряд испытаний, самым простым из которых является этап регистрации. На встрече с потенциальными будущими руководителями в Большеберезниковском районе подробно рассказали как заполнить анкету и пройти отбор по формальным критериям. Здесь же были и те, кто уже освоил первый этап.
Геннадий Чиндяскин – начальник отдела информационного обеспечения администрации Большеберезниковского района: “Принять участие решил потому, что это даст возможность свои силы мне попробовать, сравнить с другими и сделать упор на те сильные стороны в опыте работы, которые за этот период я приобрел, для развития нашей республики.”
Встреча прошла и в Дубёнском районе. Здесь больше всего участников интересовали вопросы по организации конкурса, а также грамотного выполнения следующего этапа – написания эссе. Несмотря на то, что участникам предстоит непростой путь, требования к будущим управленцам минимальны: возраст от 25 до 55 лет, высшее образование, опыт управления от 2-х лет или работы по специальности не менее 3-х лет. Так, даже самые молодые профессионалы смогут не только заявить о себе, но и, например, решить проблемы родного села.
Екатерина Федькина – заместитель начальника экономического управления администрации Дубёнского района: “Безумно рада, что наконец-то появилась возможность не только на уровне России, но и на уровне Мордовии обозначить те проблемы, которые у нас имеются на территории республики. Ни для кого не секрет, что действительно они есть – как в городе, так и в селе.”
Чтобы поучаствовать в судьбе региона, необходимо зарегистрироваться на официальном сайте проекта моямордовия.рф. Заявки участников кадрового проекта “Моя Мордовия” принимаются до 16-го апреля.